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GRH Holding
A GRH Holding encontra-se a recrutar um(a) profissional sénior para a função de Gestor(a) de Risco, na Província de Maputo, com o objetivo de liderar e assegurar a implementação do sistema integrado de gestão de riscos em todas as empresas do grupo, garantindo a identificação, avaliação, mitigação e reporte dos riscos estratégicos, financeiros, operacionais, tecnológicos e de crédito.
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Detalhes da Oportunidade e Condições:
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Empresa: GRH Holding
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Local de Trabalho: Província de Maputo, Moçambique
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Tipo de Contrato: Tempo Inteiro (Full-time)
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Referência da Vaga: GRHH300
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Prazo Limite de Submissão: 07/08/2026
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Política de Transparência: Processo gerido diretamente pela empresa contratante.
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Requisitos e Qualificações:
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Habilitações Literárias:
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Licenciatura em Gestão, Direito, Finanças, Contabilidade, Gestão de Risco, Matemática, Economia, Auditoria, Engenharia ou áreas equivalentes.
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Vantagens Preferenciais: Mestrado em Finanças, Gestão de Risco, MBA ou afins; e formação complementar em Enterprise Risk Management (ERM), Gestão de Risco Bancário/Segurador ou Continuidade de Negócio.
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Experiência Profissional:
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Mínimo de 10 anos de experiência global em Gestão de Risco, Auditoria, Compliance ou Controlo Interno, com preferência pelo setor financeiro.
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Mínimo de 5 anos de experiência em funções de liderança, com responsabilidade direta na definição e implementação de estratégias de risco.
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Experiência transversal em risco operacional, financeiro, tecnológico, estratégico, de compliance, crédito e mercados.
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Competências Linguísticas e Técnicas:
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Domínio avançado da língua inglesa (falado e escrito).
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Expertise em Enterprise Risk Management (ERM), governação corporativa, prevenção de fraude/crime financeiro e conhecimento profundo das normas regulatórias do Banco de Moçambique.
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Certificações Profissionais (Altamente Valorizadas):
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FRM (Financial Risk Manager), PRM (Professional Risk Manager), CRMP (Certified Risk Management Professional), ISO 31000 (Risk Management) ou CISA (Certified Information Systems Auditor).
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Perfil Comportamental:
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Liderança estratégica e inovadora, elevada capacidade analítica e pensamento crítico, rigoroso sentido de ética, independência e integridade, forte aptidão para negociação de stakeholders e foco na excelência operacional.
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Principais Responsabilidades:
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Desenvolver, implementar e manter a estratégia corporativa de gestão de riscos e o Enterprise Risk Management Framework transversal ao grupo.
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Representar a função de gestão de risco perante os comités executivos, conselho de administração e demais órgãos de governação.
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Elaborar, atualizar e monitorizar o mapa corporativo de riscos, desenvolvendo Key Risk Indicators (KRIs) e dashboards executivos de acompanhamento.
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Supervisionar a gestão integrada de riscos de crédito, mercado, liquidez, taxa de juro e concentração, coordenando processos de ICAAP, Stress Testing, Capital Planning e ORSA.
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Avaliar riscos emergentes associados à inovação, transformação digital, alterações regulamentares e fatores macroeconómicos.
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Assegurar a manutenção do registo centralizado de eventos de risco operacional e perdas associadas.
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Formalização e Submissão da Candidatura:
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Documentos Obrigatórios a Enviar: Curriculum Vitae (CV) atualizado, Carta de Motivação e outros documentos relevantes para a candidatura.
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Assunto Obrigatório do E-mail:
GESTOR DE RISCO(Recomenda-se incluir a referência GRHH300) -
Endereço Eletrónico de Submissão: As candidaturas devem ser enviadas por correio eletrónico para: cv@grhholding.co.mz
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Para se candidatar a esta vaga visite grhholding.co.mz.
