Anúncio de Vaga: Recrutamento de Um (1) Chefe do Departamento de Infraestrutura (m/f)

Empresa: Movitel S.A.

Posição: Chefe do Departamento de Infraestrutura

Sector: Telecomunicações / Engenharia e Infraestrutura / Tecnologia

Local de Trabalho: Maputo (Sede Nacional), Moçambique

Regime de Trabalho: Presencial / Tempo Inteiro

Prazo para Submissão: Até ao dia 15 de Junho de 2026

A Movitel S.A., operadora líder no sector das telecomunicações em Moçambique, pretende admitir para o seu quadro de pessoal um(a) Chefe do Departamento de Infraestrutura altamente qualificado(a), focado(a) em resultados e com sólida experiência em engenharia e liderança para dirigir as operações técnicas e de rede a partir da sua sede nacional.

1. Principais Responsabilidades e Funções

Planeamento, Manutenção e Otimização Técnica

• Planificar, coordenar e supervisionar todas as actividades associadas à infraestrutura de telecomunicações da empresa, assegurando a máxima disponibilidade e fiabilidade dos serviços;

• Assegurar a implementação, manutenção preventiva/correctiva e otimização das infraestruturas técnicas, incluindo redes de telecomunicações, equipamentos centrais, sistemas de energia, transmissão e instalações;

• Monitorar o desempenho da infraestrutura em tempo real, identificando falhas, mitigando riscos operacionais e desenhando planos de melhoria contínua;

• Garantir a continuidade operacional da rede através do desenvolvimento e execução de planos de contingência e resposta ágil a incidentes críticos.

Gestão de Projetos e Parceiros

• Coordenar projetos complexos de expansão de cobertura, modernização tecnológica (upgrades) e manutenção da rede de telecomunicações;

• Coordenar e gerir o relacionamento com fornecedores internacionais, parceiros técnicos e prestadores de serviços de engenharia.

Liderança de Equipas e Reporte Estratégico

• Liderar, orientar e desenvolver a equipa técnica e engenheiros do departamento, promovendo formação contínua, disciplina e elevado desempenho;

• Garantir o cumprimento rigoroso das políticas internas, normas técnicas internacionais, procedimentos operacionais e requisitos de segurança (HSSE) definidos pela empresa e pelo órgão regulador (INCM);

• Elaborar relatórios técnicos e operacionais periódicos, analisando indicadores chave de desempenho (KPIs) e submetendo propostas de investimento à Direção;

• Substituição de Liderança: Substituir formalmente o Diretor de Infraestrutura em suas ausências, assegurando a continuidade das operações.

2. Perfil Ideal e Requisitos Mínimos

Habilitações Académicas e Idiomas

• Formação: Licenciatura concluída em Engenharia de Telecomunicações, Engenharia Electrónica, Engenharia Informática, Engenharia Eléctrica ou áreas académicas afins;

• Idiomas: Fluência na língua Inglesa (com excelente capacidade de comunicação oral e escrita — requisito obrigatório para interação com fornecedores e tecnologia).

Experiência e Competências Técnicas

• Mínimo de 5 anos de experiência prática comprovada em gestão de infraestrutura de telecomunicações, com histórico sólido em cargos de liderança ou chefia de equipas técnicas;

• Conhecimentos profundos em redes de telecomunicações, sistemas de transmissão, sistemas de energia (geradores, UPS, solar), infraestrutura de Data Center e manutenção técnica de estações de telefonia móvel (BTS);

• Experiência robusta na gestão de projetos de engenharia e coordenação de equipas multidisciplinares no terreno;

• Domínio de ferramentas informáticas de monitoria de rede, gestão de incidentes e sistemas de gestão de infraestrutura;

• Sólidos conhecimentos de normas de segurança, gestão de riscos e planos de recuperação de desastres (Disaster Recovery).

Atributos Comportamentais

• Fortes competências de liderança executiva, planeamento estratégico e tomada de decisão sob forte pressão;

• Capacidade comprovada para gerir operações críticas em ambientes de alta disponibilidade (24/7);

• Excelente aptidão para análise técnica e resolução de problemas complexos.

3. Como Candidatar-se (Processo de Submissão)

Os profissionais que reúnam os requisitos exigidos e pretendam liderar a infraestrutura de uma das maiores redes de telecomunicações do país devem submeter o seu dossier de candidatura por via eletrónica:

• E-mail para Envio: recrutamento@movitel.co.mz

• Assunto Obrigatório do E-mail: Candidatura: Chefe do Departamento de Infraestrutura – Sede

• Documentos Exigidos: Carta de Apresentação dirigida à vaga e Curriculum Vitae (CV) atualizado e detalhado (em formato PDF).

• Data Limite para Receção: Até ao dia 15 de Junho de 2026.

Nota Informativa: Devido à natureza altamente crítica e de alta responsabilidade técnica do cargo, o processo de seleção incluirá triagem curricular rigorosa, avaliações de competências técnicas específicas e entrevistas de painel com a Direção Geral. Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.

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