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UNICEF Moçambique
A UNICEF Moçambique está a recrutar um consultor especializado para apoiar o Ministério da Saúde (MISAU) na elaboração de um Plano de Acção abrangente. O objetivo é guiar a implementação de ações nutricionais de alto impacto, alinhadas com o Programa Quinquenal do Governo (2025–2029) e a Agenda de Lusaka 2023.
1. Informações Gerais
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N.º da Vaga: 593012
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Tipo de Contrato: Consultoria (Nível Sénior)
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Duração: 7 meses
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Modalidade: Home Based (Trabalho remoto/a partir de casa) com base em Maputo.
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Prazo de Candidatura: Até 28 de Maio de 2026.
2. Objectivos e Tarefas Principais
O consultor trabalhará sob supervisão da Especialista de Nutrição da UNICEF e do Chefe do Departamento de Nutrição do MISAU, sendo responsável por:
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Tarefa 1: Elaboração do relatório inicial e metodologia de trabalho.
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Tarefa 2: Compilação de evidências, análise documental e avaliação da situação nutricional atual do país.
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Tarefa 3: Desenvolvimento das linhas estratégicas de nutrição para todo o ciclo de vida.
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Tarefa 4: Elaboração do rascunho do Plano de Acção com orçamentação, metas e indicadores claros.
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Tarefa 5: Validação e finalização do documento junto dos grupos técnicos.
3. Requisitos Mínimos
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Formação Académica: Mestrado em Pediatria e Nutrição Infantil, Nutrição Materno-Infantil (MIYCN), Alimentação Escolar, Saúde Pública ou Nutrição.
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Experiência Profissional: * Mínimo de 10 anos de experiência comprovada no desenvolvimento de políticas, estratégias ou planos de acção nacionais/internacionais de nutrição.
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Experiência relevante na região africana e trabalho com agências governamentais.
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Histórico de publicações ou evidências de estratégias desenvolvidas anteriormente.
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Idiomas: Excelente domínio da língua Portuguesa e fluência em Inglês (ambos falados e escritos).
4. Competências e Habilidades
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Conhecimento técnico profundo sobre o ciclo de vida nutricional e intervenções multissectoriais.
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Capacidade de análise crítica avançada e gestão de dados estatísticos.
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Liderança e competência para colaborar com organizações internacionais e parceiros de desenvolvimento.
5. Como Candidatar-se
Os candidatos qualificados devem submeter os seguintes documentos através do portal TMS (Talent Management System) da UNICEF:
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Perfil TMS atualizado e Curriculum Vitae (CV).
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Carta de Apresentação.
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Proposta Financeira separada (conforme modelo da vaga).
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Proposta Técnica (visão geral do projeto com no máximo 10 páginas).
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Link de Acesso: Vacancies | UNICEF Careers
Nota: A UNICEF aplica uma política de tolerância zero contra qualquer forma de conduta imprópria e não cobra taxas em nenhuma fase do processo de recrutamento.