Oportunidade de Carreira: Gestor de Escritório e Serviços Administrativos

Descrição da Vaga

Instituição: FNB Moçambique (Grupo FirstRand)

1. Visão Geral do Cargo

Buscamos um profissional estratégico para liderar a gestão integrada e sustentável da nossa infraestrutura e serviços administrativos. O desafio central é garantir a excelência operacional, o controle rigoroso de custos e a otimização de recursos (frota, economato e instalações), sempre alinhado às políticas de conformidade do Banco.

2. Suas Áreas de Atuação e Impacto

Infraestrutura e Facilities

• Gestão de Espaços: Assegurar que o escritório ofereça segurança, conforto e funcionalidade máxima em salas de reunião e áreas comuns.

• Manutenção: Coordenar planos preventivos e corretivos para sistemas, mobiliário e equipamentos.

• Terceiros: Supervisionar fornecedores de limpeza, segurança e utilidades, garantindo o cumprimento estrito de SLAs.

Logística e Mobilidade (Frota)

• Operações: Gerir a frota automóvel (seguros, licenças e manutenção) e controlar o consumo de combustível e quilometragem.

• Equipe: Liderar e escalar o time de motoristas, focando em disciplina e segurança.

Administração e Suporte

• Economato: Planejar a reposição de consumíveis e ativos, reduzindo desperdícios.

• Gestão Documental: Supervisionar o fluxo de correspondência e a organização de arquivos físicos e digitais.

• Finanças: Elaborar orçamentos, monitorar desvios e preparar relatórios de desempenho financeiro da área.

Liderança e Governação

• Compliance: Garantir que todos os processos sigam as normas de Procurement, HSE e requisitos regulatórios.

• Gestão de Pessoas: Desenvolver a equipe sob sua responsabilidade, promovendo a cultura e os valores do Banco.

3. Perfil do Candidato Ideal

• Formação Acadêmica: Licenciatura em Gestão, Administração, Logística, Facilities Management ou áreas correlatas.

• Experiência Profissional: Mínimo de 5 anos em funções similares de gestão corporativa, com experiência comprovada na supervisão de equipes operacionais.

• Diferencial: Experiência prévia no setor bancário ou financeiro.

• Competências: Excel avançado, visão analítica para controle orçamental e habilidade na gestão de stakeholders.

4. Inclusão e Diversidade

O FNB Moçambique apoia a equidade e o avanço de profissionais com deficiência. Candidatos podem declarar sua deficiência de forma voluntária, garantindo a total confidencialidade dos dados.

5. Como participar do processo?

As candidaturas devem ser submetidas através do portal oficial de carreiras do grupo.

• Link de Candidatura: Aceder ao Portal Careers (Substituir pelo link real)

• Data Limite: 03 de Março de 2026.

  • Nota: Recomendamos o envio antecipado, pois candidaturas após o prazo não serão consideradas.